Lifelong learning - napis pojawiający się na kartce

Lifelong learning to wybór, ale i konieczność

Lifelong learning, czyli uczenie się przez całe życie, u swoich źródeł nie jest nową ideą. Jednak jej upowszechnianie jest obecnie jednym z najistotniejszych elementów polityki publicznej we większości państw świata, również w Polsce. Dlaczego uczenie się przez całe życie jest tak ważne, zarówno z punktu widzenia jednostki, jak i całych społeczeństw? Czytaj dalej, a dowiesz […]
Czytaj więcej: Lifelong learning to wybór, ale i konieczność
Przebranżowienie - młoda, elegancko ubrana kobieta opuszczająca biuro z kartonem wypełnionym rzeczami w rękach.

Przebranżowienie nie takie straszne, jak je malują 

Powody podjęcia decyzji o zmianie zawodu mogą być różne. Niektórzy są do tego zmuszeni przez zmiany na rynku pracy, inni zaś wybierają nową ścieżkę kariery, bo dotychczasowa nie jest dla nich satysfakcjonująca. Przyczyny są różne, ale trend zdecydowany – przebranżowienie będzie dotyczyło coraz liczniejszej grupy osób z całego świata. W raporcie Światowego Forum Ekonomicznego “The […]
Czytaj więcej: Przebranżowienie nie takie straszne, jak je malują 
Mikropoświadczenia to nie droga na skróty - na pierwszym planie studentka trzymająca w dłoniach notatniki, za nią grupa studentów i studentek oraz budynek uczelni.

Mikropoświadczenia to nie droga na skróty

W USA coraz wyraźniejsza staje się tendencja do rezygnacji z konieczności legitymowania się dyplomami ukończenia studiów podczas rekrutacji do pracy. Kluczem do wyboru właściwych kandydatów mają być posiadane przez nich kompetencje, które odpowiadają na realne potrzeby rynku pracy. Oznacza to m.in. wzrost znaczenia różnych metod potwierdzania umiejętności, np. przy wykorzystaniu mikropoświadczeń. Czy i Polskę czeka […]
Czytaj więcej: Mikropoświadczenia to nie droga na skróty
Umiejętności przyszłości - młody chłopak ze słuchawkami na szyi pracujący na laptopie w swoim pokoju.

Przyszłość jest cyfrowa

W 2023 roku tylko 44,3% Polaków posiadało podstawowe lub wyższe umiejętności cyfrowe. Tymczasem według raportu Światowego Forum Ekonomicznego „The Future of Jobs Report 2025” do 2030 roku aż 39% pracowników będzie musiało się przebranżowić, by dopasować się do zmian na rynku pracy związanych m.in. z rozwojem nowych technologii. Oznacza to, że aby nadążyć za tempem […]
Czytaj więcej: Przyszłość jest cyfrowa
Grupa doradcza ds. Mikropoświadczeń - spotkanie. Dr Wojciech Gola i Martyna Leciejewicz, eksperci IBE, siedzą przy stole, przed sobą mają laptopy i mikrofony. Za nimi tło z logo projektu dotyczącego Mikropoświadczeń.

Kierunek: jakość mikropoświadczeń

Zakończył się pierwszy etap pilotażu w projekcie dotyczącym mikropoświadczeń i rozpoczął kolejny. Opracowano i wdrożono propozycję standardu opisywania niezbędną do wydawania mikropoświadczeń, na którego podstawie zostały wydane pierwsze mikropoświadczenia w aplikacji Odznaka+. Kolejnym zadaniem stojącym przed ekspertami projektu jest stworzenie standardu zapewniania jakości mikropoświadczeń. O jego fundamentalnym znaczeniu dyskutowali 18 grudnia, podczas IV spotkania członkowie […]
Czytaj więcej: Kierunek: jakość mikropoświadczeń
Odznaka+ - strona logowania aplikacji Odznaka+ na granatowym tle

Odznaka+, czyli poświadczenia cyfrowe po polsku

Rzeczywistość cyfrowa zmienia wszystko. Również to, jak zdobywamy wiedzę i umiejętności, a także jak je potwierdzamy. Odznaka+, innowacyjna aplikacja opracowana przez Instytut Badań Edukacyjnych (IBE), to pierwsze polskie narzędzie, które odpowiada na jedną z najbardziej palących potrzeb rynków edukacyjnego oraz pracy. To platforma, która nie tylko ułatwia gromadzenie cyfrowych odznak i mikropoświadczeń, lecz także otwiera […]
Czytaj więcej: Odznaka+, czyli poświadczenia cyfrowe po polsku
Umiejętności potwierdzane mikropoświadczeniami - kandydaci do pracy czekają na rozmowę rekrutacyjną, siedząc na krzesłach, odwrócony tyłem mężczyzna wskazuje dłonią młodą kobietę.

Po pierwsze, umiejętności

Minęły czasy, gdy o kształcie przyszłej kariery zawodowej decydował jedynie dyplom ukończenia szkoły czy uczelni. Dziś kluczowe znaczenie mają konkretne umiejętności – to, co faktycznie potrafimy. Coraz większą wartość zyskują kompetencje, które nie znajdują odzwierciedlenia w tradycyjnych dyplomach i CV. Ważna jest też możliwość wyróżnienia się za pomocą mikropoświadczeń dokumentujących nasze unikalne zdolności. Najbardziej poszukiwane […]
Czytaj więcej: Po pierwsze, umiejętności
Mikropoświadczenia - zespół zadania drugiego: Ziemowit Socha, Marcin Młynarczyk, Wojciech Jaślar, Beata Sulima, Martyna Leciejewicz, Anna Głowacka, Niki Derlukiewicz.

Jest standard opisu, są mikropoświadczenia. Pierwsze w aplikacji Odznaka+

Przygotowaniem mikropoświadczeń w aplikacji Odznaka+ zakończył się pierwszy etap pilotażu projektu dotyczącego mikropoświadczeń w Instytucie Badań Edukacyjnych. O celach tego przedsięwzięcia, dotychczasowych osiągnięciach oraz planach na kolejne fazy rozmawiamy z Martyną Leciejewicz, ekspertką kluczową, odpowiedzialną za prowadzenie pilotażu. microcredentials.pl: Za nami pierwszy etap pilotażu projektu dotyczącego mikropoświadczeń w IBE, zwieńczonego wydaniem pierwszych mikropoświadczeń w aplikacji […]
Czytaj więcej: Jest standard opisu, są mikropoświadczenia. Pierwsze w aplikacji Odznaka+
Uczenie się osób starszych - dwoje starszych osób siedzących na kanapie i korzystających z nowych technologii.

Za późno na naukę? Nigdy!

Jeszcze kilkanaście lat temu uczenie się osób starszych nie było szeroko podejmowanym tematem. Zaawansowani wiekiem studenci czy maturzyści byli postrzegani jako ciekawe, ale rzadkie przypadki. Warto było o nich wspomnieć, jednak takie osoby nie stanowiły ważnych obiektów zainteresowania pedagogiki. Dopiero jakiś czas temu w Polsce zauważono, że osoby dorosłe i starsze stanowią najszybciej powiększającą się […]
Czytaj więcej: Za późno na naukę? Nigdy!
Mikropoświadczenia dla wszystkich - strategia rozwoju. Michał Nowakowski podczas wystąpienianna konferencji, uczestnicy debaty przy głównym stole oraz publiczność, w tle prezentacja.

Mikropoświadczenie stanie się słowem roku

Dyskusja na temat mikropoświadczeń w Polsce nie dotyczy kwestii tego, czy i komu to narzędzie jest przydatne. Rozmowy ekspertów różnych dziedzin skupiają się obecnie na tym, jak zadbać o najwyższą jakość oraz wiarygodność mikropoświadczeń, a także jak sprawić, by stały się dostępne dla wszystkich.  W dyskusjach na temat edukacji formalnej, pozaformalnej, rynku pracy i sytuacji […]
Czytaj więcej: Mikropoświadczenie stanie się słowem roku