Mikropoświadczenia i odznaki cyfrowe - nowoczesne formy potwierdzania umiejętności. Na grafice symbole potwierdzania umiejętności, dowody na ich posiadanie, symbol odznaki, ręka wystająca z ekranu lapropa i pokazująca listę dowodów, druga ręka sprawdzająca je pod lupą i napis "ok".

Nowoczesne formy potwierdzania umiejętności – odznaki cyfrowe i mikropoświadczenia

Na świecie wydano już setki milionów cyfrowych poświadczeń kompetencji, które coraz częściej uzupełniają lub zastępują tradycyjne dyplomy i certyfikaty. Odznaki cyfrowe i mikropoświadczenia potwierdzają konkretne umiejętności oraz osiągnięcia. Choć oba rozwiązania służą podobnemu celowi, są między nimi zasadnicze różnice, dlatego warto wiedzieć, czym się charakteryzują i jak świadomie z nich korzystać. Choć obie formy potwierdzania […]
Czytaj więcej: Nowoczesne formy potwierdzania umiejętności – odznaki cyfrowe i mikropoświadczenia
Mikropoświadczenia a rynek pracy - rysunek pokazujący dwoje ludzi, kobietę i mężczyznę, biegnących po rozwijanych białych ścieżkach. Ścieżkę mężczyzny rozwija duża dłoń w garniturze, kobieta wytycza swoją samodzielnie.

Mikropoświadczenia odpowiedzią edukacji na potrzeby rynku pracy

Czy mikropoświadczenia są szansą na zmianę podejścia do współczesnej edukacji? O roli, jaką mogą pełnić w obliczu zmieniających się wymagań na rynku pracy oraz o sposobach wdrażania nowych form potwierdzania umiejętności dyskutowali międzynarodowi eksperci zgromadzeni na webinarze „Bridging the gap – How countries are using micro-credentials to reshape the workforce”, który odbył się 14 lutego 2024 r. z inicjatywy Organizacji Współpracy Gospodarczej i Rozwoju (OECD).
Czytaj więcej: Mikropoświadczenia odpowiedzią edukacji na potrzeby rynku pracy